logo

Plate za pozicije u radnom području IT - software

Raspon plaća za osobu koja radi u Bosna i Herecegovina u kategoriji IT - software je obično od 832 USD (minimalna plata ) do 2 497 USD (najviši prosek, stvarna maksimalna plata je veća).

Ovo je ukupna mjesečna plaća uključujući bonuse. Plate se drastično razlikuju između različitih radnih mjesta. Ako vas zanima plata određenog posla, pogledajte dolje o platama za određenu poziciju.

Neto mjesečna plata u kategoriji IT - software
Plate mogu varirati ovisno o pozicijama, vrijednost koja je data je indikativna.
80% ljudi zarađuje:
832 - 2 497 USD
10% zarađuje manje 832 USD
10% zarađuje više 2 497 USD


Plate u anketi su izražene u neto.

Na osnovu ankete o platama Plata.ba, 80% ljudi u kategoriji IT - software u Bosna i Herecegovina zarađuje između 832 USD i 2 497 USD mjesečno neto.

10% zaposlenih zarađuje manje od 832 USD, a 10% ljudi zarađuje više od 2 497 USD.

Istraživanje se zasniva na podacima zaposlenih, očišćenim od ekstremnih i duplih vrijednosti. Popunjavanjem besplatne, anonimne ankete, dobit ćete tačnije poređenje plata s drugim ljudima koji rade na istoj poziciji kao i vi.

Za kompanije - steknite samopouzdanje prilikom odlučivanja o platama

Pravedno odredite plate zaposlenih. U tome će vam pomoći detaljan izvještaj o platama. Uvijek ćete imati pri ruci relevantne podatke o platama.

Lista pozicija u kategoriji IT - software i opisi njihovih poslova

Pozicija
Opis radnog mjesta
Raspon plata

O vašoj plati znamo i puno više!

Znamo li da zarađujete više ili manje od prosjeka u vašem regionu. Mi čak znamo kako obrazovanje utiče na platu i koliko ćete zaraditi u inostranstvu na vašoj poziciji.

Često Postavljena Pitanja

Često postavljana pitanja i odgovori o platama na pozicijama u oblasti rada IT - software.

Ukupna neto prosječna plata na radnim pozicijama u kategoriji IT - software je prema Plata.ba 1 586 USD.

Najbolje plaćene pozicije u kategoriji IT - software su IT arhitekta, Lead developer, Data scientist, Softver inžinjer, Java Programer.

Da, veličina firme može uticati na visinu vaše plate. Veće firme obično imaju stabilnije prihode i mogu priuštiti da plate najbolje ljude na tržištu. Osim toga, plate u velikim kompanijama mogu biti pod uticajem kolektivnih ugovora, što osigurava njihovu redovnu reviziju.

Kada saberemo prosječnu platu svih žena i prosječnu platu svih muškaraca koji rade na pozicijama u kategoriji IT - software, žene zarađuju 11,11% manje od muškarci.